Fédération Française des Professionnels de l’Accompagnement et du Bilan de Compétences
La FFPABC a été créée à l’initiative de David ZOUTE au dernier trimestre 2018, pour faire face au changement de paradigme imposé par la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel. il en assure la présidence depuis la création.
A travers la création de la FFPABC, nous avons pour objectif de servir chacun de ces 5 points :
1/ Fédérer les professionnels de l’accompagnement des carrières professionnelles et les centres de bilan de compétences pour assurer la pérennité, la promotion, le développement et les évolutions de leurs prestations,
2/ Garantir la qualité de la prestation de bilan de compétences et toute autre prestation associée, délivrées par ses membres dans un haut niveau d’exigence,
3/ Siéger au sein de toute instance représentative, existante ou à venir, de la profession du bilan de compétences en particulier, de conseil en évolution professionnelle et de la formation professionnelle en général,
4/ Apporter aux membres toute communication, information ou prestation en lien avec l’objet de la fédération,
5/ Proposer une mutualisation de tout moyen utile au développement de l’activité de ses membres.
IAE Aix Alumni
L’Association assure la promotion et la défense des intérêts collectifs des étudiants et des diplômés de l’IAE, Institut d’Administration des Entreprise d’Aix en Provence
David ZOUTE, diplômé en 2008 d’un est membre actif.
Union Patronale du Var
Première union patronale de France en nombre d’adhérents directs, l’Union Patronale du Var s’engage, fédère, représente, informe, conseille, dialogue et agit pour toutes les entreprises de tous secteurs d’activités, de toutes tailles et quels que soient leur organisation et métier.
UROF PACA
L’Union Régionale des Organismes de Formation PACA est un acteur principal de la Fédération Nationale des UROF ce qui lui confère une représentation significative au niveau national.
Au-delà de ses actions opérationnelles, l’UROF PACA promeut l’intégration de valeurs essentielles dans l’acte de formation :
– Centrer le système de la formation au tour de la personne
– Donner à chacun une possibilité d’épanouissement et de développement personnel par l’acquisition de connaissances et de compétences
– Permettre à chacun la sécurisation de son parcours professionnel grâce à l’accès à la qualification et à l’emploi
– Garantir le droit à la formation professionnelle pour tous, sans distinction.
SYNOFDES
Le Synofdes informe et conseille les organismes de formation, en les accompagnant sur toute question administrative ou juridique ayant trait d’une part aux rapports avec leurs salariés et d’autre part à la mise en œuvre de la commande publique ou privée.
Fort de ses adhérents, le Synofdes représente et défend auprès des pouvoirs publics les positions, besoins et préoccupations de ses adhérents en matière d’emploi et de formation, en cohérence avec les valeurs du syndicat.
Le Synofdes organise des temps de rencontre et de dialogue. Il encourage ainsi les échanges de bonnes pratiques entre pairs et favorise les synergies entre ses membres.